干部人事档案审核

为进一步规范干部档案管理,提高千部档案管理质量和水平，全面实现千部人事档案管理的制度化、规范化和科学化。以《干部档案工作条例》《干部档案整理工作细则》《千部人事档案材料收集归档规定》《干部人事档案审核工作检查验收办法》等档案审核有关文件为依据，准确核实干部人事档案内容信息，全面收集整理于部档案所缺材料，狠抓档案基础建设，切实提高管理质量，通过于部人事档案集中审核，把千部人事档案管理工作提高到一个新水平。

审核内容：

（一）对三龄一历进行审核

（二）档案是否存在涂改造假、错装或混装材料

（三）档案信息是否准确，档案材料是否齐全、完整，档案内容是否客观、真实;

（四）档案材料是否手续完备:

（五）档案整理是否符合要求。

专业团队

公司有专业的审核团队，每年邀请干部人事档案专家进行人员培训，提升员工业务能力。

干部人事档案数字化加工方案

干部人事档案数字化主要包括档案整理分类、档案查漏、档案修复、人员建库、目录建库、档案扫描、图像处理、数据存储、数据验收、数据交换、数据备份、安全管理等工作。

业务范围

各级党政机关、国有企事业单位的干部人事档案整理及数字化工作。

分类标准

第一类  履历材料
1、干部履历表;
2、学生登记表、各类个人简历及登记表;
3、更改姓名的材料;
第二类  自传及属于自传性质的材料
第三类  鉴定 考核 考察等材料
1、各种鉴定表(包括自我鉴定;单位组织鉴定;党、团员鉴定;学生及学员毕业鉴定);
2、年终考核表、实习鉴定、各种评语表;
3、作为干部任免、调动依据的正式考察综合材料;
4、考核登记表、干部考核和民主评议的综合材料;
5、各种专业人员、专门工作鉴定意见。
第四类  学历  学位  成绩  培训 专业性材料
1、报考高等学校学生登记表、审查表;高校招生(报考)登记表;
2、学习(培训结业)成绩表;
3、毕业登记表;
4、学历、学位、学绩、培训材料;
5、选派留学生审查登记表;
6、专业技术职务任职资格评审表和聘任表;
7、专业技术职务考绩材料;
8、创造发明、科研成果、著作目录。
第五类  政审材料
1、政历情况的调查报告、审查结论、上级批复、本人对结论的主要意见或说明情况的材料;
2、主要证明材料、甄别、复查结论、调查报告、批复等有关依据材料;
3、家庭出身、本人成份、社会关系调查材料;
4、主要社会关系、政历情况的证明及有关问题过去档案内记载的现已平反的证明;
5、入党、团、参军、出国等政审材料;
6、配偶情况登记表、调查材料;
第六类  加入党团组织的材料
1、入党(团)志愿书、申请书、入党转正申请书;
2、党(团)员登记表;
3、预备党员因犯错误延期转正、取消预备党员资格的材料;
4、认定不合格党员劝退或除名的主要依据和组织审批材料、退党材料;
5、加入民主党派的有关材料。
第七类  奖励材料
1、先进个人登记表、先进模范事迹、嘉奖、通报表扬材料;
2、军人在部队经组织批准立功，授勋材料。
第八类  违反党纪、政纪、国法等材料
1、所犯错误结论、处分决定、甄别、复查报告;
2、本人的检查、交代材料;对处分决定的意见;
3、上级批复及本人意见;
4、通报批评材料;
5、法院审判工作形成的判决书等材料。
第九类  工资级别待遇等材料
1、工资级别登记表、调资审批表;
2、定级和解决待遇的审批材料;
3、干部任免审批表;
4、公务员资格审批表、录用和聘用审批表、聘用合同书、续聘审批表、解聘、辞退材料;
5、学生毕业分配表、报到通知书;
6、出国、出境人员审批表;
7、党代会、人代会、政协会议、工青妇等群团代表大会、民主党派代表大会登记表。
第十类  可供参考的有保存价值的材料
1、因工受伤证明材料、残废等级材料;
2、死亡证明、讣告或生平;
3、非正常死亡的调查报告及有关情况的遗书等材料;
4、其它需要保留的材料

档案数字加工服务

档案数字化加工是指利用扫描仪等设备对传统纸质档案经过档案整理、档案扫描、数据处理与挂接、光盘刻录、著录、装订等流程，实现档案电子化的处理过程。

实施范围

文书档案、财务档案、审计档案、信息化项目档案、不动产档案、城建档案、图纸档案、声像档案、实物档案、其他类业务档案等

项目优势

1、确保传统载体档案安全的保障，减少档案的各种人为损害或自然侵害，提高档案的安全系数；

2、实现档案精细化、自动化管理的基础；

3、可以通过网络传送，实现档案信息的远程利用、便捷利用、多人异地同时利用；同时还可以通过大数据技术，对档案信息进行充分的、全面的、跨全宗甚至跨收藏单位的整合，并进行自动检索；

4、节省档案馆（室）的日常工作，把工作人员从繁重、复杂的劳动中解放出来。

规范要求

实施的数据整理和档案扫描工作要求依据《中华人民共和国档案法》、《纸质档案数字化规范》（DA/T 31-2017）、《档案著录规则》（DA/T18）、《档案分类标引规则》（GB/T 15418-2009）、《档案修裱技术规范》（DA/T 25-2000）和《归档文件整理规则》（DA/T 22-2015）等。

专业化团队

航融科技具有多领域档案人才及外聘专家，强大的核心骨干力量，形成了专业化的实施团队，团队人员为固定公司员工，每年参加档案部门、保密部门的专业技术培训，提升档案数字化加工服务的技术水平和保密的意识

专业化设备

航融科技拥有各种专业化文件扫描、图书、报纸、图纸扫描设备，形成日加工量为10万页的加工能力，现代化的装订机、整档机、切纸机、各类打印机等设备，可在全国开展数字化项目。

专业化系统

航融科技拥有自主研发的目录制作系统、档案图像处理系统、双层FDF转化系统、档案数字化加工流程管理系统，实现专业的档案数字化加工及科学的管理体系。